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eb2-eb3绿卡,一步一步申请步骤

EB2,EB3 to green card, Process|Everything you shold to know

EB2是美国第二大专业移民类别。 EB2 的要求是什么? EB-2:基于就业的移民 – 高级学位或特殊能力高级学位。您必须拥有高级学位或同等学历,即学士学位加上五年该领域的渐进工作经验。在科学、艺术或商业方面的特殊能力,并符合国家利益豁免的要求。EB2费用是多少?政府费用约为2000美元,PERM阶段的广告费用约为5000美元,律师费约为7000美元。作为一般概述,EB2 签证处理时间从开始到结束通常需要大约 18 个月,但在某些情况下可能需要数年时间(取决于您的出生国家/地区)。

什么是美国EB3计划?概述。 EB-3 计划(非技术工人类别)使非技术工人(需要少于两年的培训或经验的职业)以绿卡持有人的身份进入美国,全职、永久就业 EB3,谁有资格获得 EB3?您可以如果您是技术工人、专业人员或其他工人,则有资格获得此移民签证优先类别。 “技术工人”是指其工作需要至少 2 年培训或经验的人,不属于临时或季节性性质。例如厨师

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EB2/EB3 签证申请有几个步骤。因此,对于大多数 EB2/EB3 签证申请,EB2/EB3 的处理时间应该在 1 到 3 年之间。具有标准的且符合新生的天才的,可以详细申请新生移民EB1,请查看新生人才和绿卡申请。
H1只是工作签证,不是B签证,如果需要绿卡,需要另外通过EB2,EB3的移民,然后绿卡申请。

什么是EB2流程?以下是在美国获得基于就业的绿卡(EB2 和 EB3)的三个基本阶段: 阶段 1:PERM/劳工认证阶段(NIW 不需要)。第 2 阶段:I-140 移民申请。第 3 阶段:I-485 申请调整身份或领事处理以在美国领事馆获得移民签证。

通过EB2,EB3类移民申请绿卡需要单位向美国劳工部申请劳工证,也就是PERM, 获得劳工证后,向移民局提出移民申请I-140表格。 I-140申请通过后等待移民排期到了后,提出I-485绿卡申请,或通过移民签证程序申请移民签证,持移民签证入境后便可获得绿卡。

TIP:EB2,EB3移民申请,即使身在海外,也可以由美国雇主提交EB2/EB3申请,通过雇主支持(sponsor)来获得绿卡。特殊情况,则有可能不需要雇主支持,申请杰出人才(EB1A)或者国家利益豁免(NIW),后面文章详细讨论。 EB2,EB3移民申请,不管理你在美国境内或美国境外工作都可以申请,也不管理是否抽中h1b,都可以申请移民,获得绿卡。

第一步 .美国劳工部申请PERM或国家利益豁免NIW
PERM (Program Electronic Review Management Process)是劳工证申请。

EB-2就是拥有高级学位的专业人员,美国公司提供的职位要求雇员拥有硕士或硕士以上的学位,或者本科学位加上五年专业领域工作经验。如果这里人员符合国家利益豁免(National Interest Waiver, NIW)标准,则可以免除申请PERM劳工许。
PERM申请劳工许可证和申请和国家利益豁免的区别在于:PERM劳工许可证申请是要求美国雇主,在登广告招不到合格的美国员工的情况下,才可以为外国员工递交I-140移民申请,需要证明,外国人在美国获得永久性工作,没有导致美国公民或者绿卡执有人失去工作机会 ;而国家利益豁免是美国雇主不用登广告招人,直接可以移民申请,请求移民局批准其永久移民美国,需要证明,外国员工根据自身的成就和对美国国家利益的贡献而直接向移民局申请。

TIP:PERM劳工证从最初准备到最终获得劳工证,平均需要8-12个月;劳工证批准后,雇主向移民局递交I-140申请,审理时间是4-12个月,可以支付2500加急审理费而要求移民局15天内加急审理完成I-140。I-140批准后,因为EB2/EB3有移民配额限制,所以很多时候,EB2/EB3都会需要等排期。如果排期当前,雇员可以向移民局递交I-485绿卡申请,同时申请回美证和工卡;如果雇员在海外,排期到时,国家签证中心NVC将会通知雇员进行移民签证程序。
通常情况下,PERM的流程可以分为3个阶段:

1- 工资审批阶段 (Prevailing Wage Determination):
向劳工部提交确定员工的工资标准的申请(ETA 9141表格),雇主将岗位工作地区,职责描述、最低职位要求等信息提交给劳工部,劳工部根据上述信息,决定外籍员工的最低工资标准。比如,劳动部在PWD上评定,一个旧金会计职位属于Level 2, 工资是$80,000/年。劳工部一般3-6个月给出结果。
2- 招聘广告和筛选面试:
雇主获得劳工部PWD的工资标准,确认在外籍员工获得绿卡的时候支付对应的工资金额后,需进行招聘流程,发布法律要求的多种形式的招聘广告,并对整个招聘流程进行记录和存档。这个招聘流程的目的是测试美国劳动力市场,只有雇主证明通过符合要求的招聘流程,仍然找不到符合职位要求的美国公民或永久居民的员工,才可以向劳工部正式提交劳工证申请。
招聘流程至少2个月。
3- PERM ETA 9089表格,提交PERM申请获得优先日:
雇主完成招聘流程,没有找到适合该职位的美国公民或绿卡执有人,才可以提交ETA 9089劳工证申请。劳工部经过审核,如果认可雇主的招聘活动,劳工部将批准PERM申请。劳工部一般3-6个月给出结果。
如果劳工部不认可雇主招聘活动,可以要求复核Audit,雇主可以在收到劳工部发出复核信Audit的30天内,向劳工部回复,并提供整个招聘获得所有相关的记录和文档。如果被Audit, 劳工部一般需要6-12月才能完成审核。
TIP:PERM的优先日(Priority Day)是提交PERM的日期,不是PERM的通过日期,申请PERM和申请绿卡要越早越好.

第二步I-140 申请移民

PERM通过后,雇主必须在180天内,向移民局递交I-140申请,否则,只能重新申请PERM。
需要向移民局证明员工具备岗位要求的资质,例如:学历、工作经验、工作技能等;依据员工的自身情况设定职位要求,否则员工可能也不符合要求。另外,雇主需证明有能力支付PWD上要求的薪水,对于在职全职员工,只需提交自PERM提交之日起到I-140申请时这段时间内所有的工资单即可证明雇主的支付能力;对于兼职或尚未入职的员工,需提交雇主最近一年的联邦报税表以及当年的财务证明,证明其净资产或净利润大于或等于PWD薪水。
在I-140阶段,移民局一般需要4-12个月完成审核,给出审理结果,当然,这个阶段可以递交加急审理申请 (Premium Processing)。如果申请加急审理,移民局在15天内给出审理结果;如果15天内没有审理结果,移民局将退还$2500.00 加急审理费。需要提交:
1.I-907 表格;
2.申请加急费 $2500.00
TIP: 如果更换了雇主,即使你通过了I-140的审查,你的I-140会因此失效。如果雇主没变,更换了工作职位,I-140可能会失效。如果你更换工作单位,由新雇主为你重新申请PERM和I-140但是之前I-140已经获得了批准,你的Priority Date(排期优先日)是可以保留下来的。
接下来的步骤,分绿卡申请人在美国境内和美国境外。如果在美国境内申请绿卡I-485,如果在美国境外通过移民签证程序申请绿卡。

第三步 申请绿卡I-485或领事馆移民签证,这是绿卡申请的最后一步。如果是在美国境内。

在I-140批准之后,当优先日当前的时候,可以申请绿卡I-485,同时可以申请回美证I-131和工卡I-765。
TIP:排期的计算,是以申请人的出生地国家为准,而不是国籍。
当提交I-485申请,顺利通过面试之后,便可获得绿卡了。此时,雇主也应当按劳工证(PERM)上的规定来支付薪水。
I-485(绿卡申请表格) 阶段:一般I-485审批的时间为6-18个月左右 (不包括绿卡排期的时间,只是I-485的审批时间),I-485是不能加急处理的。
特别注意: 如果已经提交I-485申请, I-485 Pending超过了180天,这时候更换工作,如果新的工作的职责和原来的相似,那么换工作不会影响绿卡的申请和审批,不需要重新走一遍新的绿卡申请程序。
根据移民局发布了新的政策,EB1/2/3类别的职业移民绿卡申请新增了面试环节。
Tip:可以携带配偶和21岁以下未婚子女,需单独提交I-485表格和证明文件。

如果是在美国境外
在I-140批准之后,先转到国家签证中心NVC预审, NVC一般3-6个月内完成审核,完成后转到美国驻当地领事馆进行移民签证面试。
1.支付移民签证申请费用$345.00.网上转帐ACH;
2. 提交移民签证DS-260表格;
3.提交民事文件, 包括如护照信息页、美国护照大小的照片、出生证明、结婚证明、离婚证明、无犯罪记录证明、兵役证明(如适用)。

Tip:可以携带配偶和21岁以下未婚子女,需要单独付费,提交签证表格DS-260和相关民事文件。
如果通过EB2/EB3移民签证面试,签证官将制作签证,收走护照。一般2-4周可以收到护照. 注意:移民签证体检报告之日起 180天内有效,不是自签证之日起180天. 这时候准备美国登陆并向美国移民局网上支付绿卡制作费每人220美金。

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